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enero 2, 2012

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junio 22, 2016

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Toda la información transmitida por éste medio será tratada de manera confidencial Favor detallar todos los hechos conocidos, así como las descripciones físicas de las personas involucradas tanto de adultos como de niños, niñas y adolescentes. La información que usted nos proporciona ayudará a salvar a un niño, niña o adolescente, Su caso será publicado en nuestra página en Internet,
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junio 20, 2016

LA DIRIGENCIA SINDICAL ¡La Quinta Versus la Cuarta República!

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 6:44 pm

El objetivo de esta columna, es hacer una comparación entre varios aspectos fundamentales del desarrollo económico, social y político de Venezuela y de la dirigencia sindical en el país, tanto de la quinta república como de la cuarta república. Se comparan los avances en diferentes organizaciones de finales de la década de los 90 de la Cuarta República y los acontecidos en la Quinta República. Con la finalidad de reflexionar sobre lo que se tiene en este momento, y por qué no, valorar un poco más a nuestra revolución bolivariana y al Comandante Hugo Rafael Chávez Frías ¡Quien no es valorado en su justa dimensión por un sector de nuestra sociedad sindical!.
Quisiera comenzar haciendo la comparación del aspecto social y cultural. En la Cuarta República se encontraban excluidos sectores sociales como los indígenas, los discapacitados, además de aquellos que no podían conformar organizaciones sindicales si eran entes de la administración pública.
En la Quinta República se logró, la incorporación de sindicatos indígenas, de reservistas, de vigilantes, de amas de casa,
instituciones de educación universitaria como, la Universidad del Zulia, Universidad Bolivariana de Venezuela, Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez y Universidad Nacional Experimental de los Llanos Ezequiel Zamora y las organizaciones sindicales de la Universidad de Los Pueblos Indígenas con sede en el Estado Amazonas, que está en proceso de constitución. en los 17 años del Gobierno Bolivariano se han registrado 10.000 sindicatos, en comparación con los 12.000 que apenas lograron conformarse en los 40 años de la cuarta República, “Cuántas batallas hemos dado en estos 17 años contra esta apátrida burguesía venezolana y contra el imperialismo”, en estas batallas el pueblo venezolano y la clase obrera ha logrado derrotar los empeños burgueses que intentan acabar con la Revolución
Bolivariana y los logros alcanzado con la promulgación en el 2012 de la ley orgánica del trabajo, las trabajadoras y los trabajadores. La revolución bolivariana nos encontró, a muchos cuadros y militantes revolucionarios dejando en la última década a la dirigencia sindical y la formación de las generaciones de relevo. Allí reside una de las causas por las cuales resulta tan difícil ubicar cuadros tecno políticos sindicales, calificados para la gestión y adecuadamente formados política y sindicalmente. Por ello, robándonos horas de sueño, descanso y de vida familiar, consideramos importante escribir un texto problematizador que le permitiera a las nuevas generaciones adentrarse en el proceso caótico y multireferencial de construcción de la dirigencia sindical bolivariana.
Por otra parte, resulta significativo y emblemático que muchos de los militares de contrainsurgencia luego dirigieran buena parte de la lucha revolucionaria. Ello implicó, una aproximación reflexiva y por ende de revisión de paradigmas cívico sindical militar cuyas aristas no han sido aprovechadas pedagógicamente aún por la milicia obrera revolucionaria, quedando esta relegada de la realidad histórica y del papel que debía asumir. Otro tanto ocurrió con los nacionalistas quienes tuvieron que aprender aceleradamente que los sueños demandan una buena dosis de lógica política y de tiempos de ejecución, y no de un viejo y agotado modelo democrático de la escuela tradicional. “Hay algunos que dicen que Chávez fue enemigo de la clase obrera”, argumentos que son desmentido por los propios hecho, al incrementarse el registro de los sindicatos “demuestra cómo se ha acelerado el proceso de sindicalización que es un mecanismo producto de la clase obrera para proteger a los trabajadores de la explotación”, junto a una legislación avanzada para el mundo mismo, en cuanto a los reconocimiento sociales que en ella misma se inspira.

LA CUARTA REPÚBLICA
En la cuarta república, se propició un diálogo con diversos sectores de la vida nacional, los sindicatos, empresarios, militares y la Iglesia a fin de lograr apoyos a la labor oficial y se instrumentó una política exterior para defender los precios y el mercado del petróleo venezolano y la estabilidad de la democracia en los países vecinos. Podemos reconocer que a partir de la cuarta república, el estado se fue relacionado con las funciones que cumple el estado como un estado rentista, el cual se pueden mencionar como elementos capitalistas en este caso el venezolano, una cosa es el sistema capitalista y otro es la renta, en el cual la renta muchas veces entra como un obstáculo sobre todo la tenencia de la tierra, en el cual la renta deriva de la propiedad de la tierra con el modelo petrolero venezolano y en donde los trabajadores eran relegados de la propiedad privada y pasaban a ocupar un rol mercantilista dentro de un mercado capitalistay done el patrono como verdaderos empresarios, pagaban a los trabajadores el mínimo salario posible para maximizar sus beneficios.
Las relaciones sociales sindicales, en el capitalismo aparecen como relaciones entre iguales (desde lo jurídico)…un disfraz perfecto del capitalismo, porque para que estas relaciones se cumplan el trabajador debe vender su fuerza de trabajo, vende su potencia, capacidad y habilidad por una cantidad de tiempo determinado, desde esta concepción capitalista es que en la cuarta república se da elsurgimiento del conflicto por la renta del petróleo preámbulo histórico a la coyuntura actual. (1917 A 1936), lo cual promueve las diferencias abismales entre el patrono y el trabajador;es a partir de aquí que surge verdaderas organizaciones sindicales en defensa de los interese de los trabajadores, y que a la larga serian absorbida por acción democráticas y puesta a la orden del empresariado burgués. Este proceso estaba acompañado de una creciente burocratizaciónde los partidos y de los sindicatos, y de su incapacidad de reconocer las razones estructurales para el fracaso de un desarrollo basado en la renta del capital producido por el esfuerzo del trabajador, y no como un derecho humano, lo cual los alejaba cada vez más de subase social. En el año 1984 fracasó un pacto social tripartito por falta de recursos, y en 1989hubo una rebelión popular – el “Caracazo” – en respuesta al intento del presidente Carlos AndrésPérez de introducir un cambio de rumbo, en el fondo necesario pero socialmente
desequilibrado, hacia una estrategia de desarrollo basada enel mercado y que desfavoreció el poder adquisitivo de los trabajadores del país. En aquel plan de reforma se demostraba la muy limitada autonomía de la CTV y sus debilitada dirigencia sindical, por haber asumido un papel complaciente ante el empresariado del momento.
Es por lo que pienso, que los movimientos sociales revolucionarios, los partidos más radicales, las personalidades y las organizaciones sindicales, no están exentas de los mismos errores en que pudieron haber incurrido los partidos y las organizaciones sindicales de la cuarta república. Ello no es malo, al contrario debe ser visto como un proceso de soberanía cognitiva colectiva, de construcción compartida de nuestro horizonte programático sindical socialista.¡La historia no ha llegado a su fin, la estamos construyendo!. ¡La ideología no ha muerto, que viva la ideología que edifiquemos en colectivo,
inventando, errando, aprendiendo de nuestros aciertos y
equivocaciones!. Para ello dirigimos la mirada hacia el florido horizonte andado, hurgamos en los sinsabores y deleites de la acción consumada. Ese es el humilde aporte que procuro significar con estas líneas.
Aprender de nuestra historia… de dónde venimos, nos permitirá comprender hacia dónde vamos y cómo estamos andando. En consecuencia, se aceptan correcciones, enmiendas, aportes, añadiduras, críticas, etc. por cuanto es un texto inacabado. Aquí todos somos necesarios y nadie es dueño de la verdad. Cada uno es coautor de buena parte de los éxitos y responsable de aunque sea de una milimétrica parte de los errores. El reto está en derrotar la soberbia y decidirnos a mejorar de manera compartida nuestras prácticas. En hora buena camaradas sindicalistas debemos construir la Venezuela que soñó nuestro libertado y por la cual dio su vida nuestro comandante eterno “HUGO RAFAEL CHAVEZ FRIA, UNIDAD LUCHA Y BATALLA ES NUESTRO MEJOR LEGADO A SU MEMORIA”.

POR: GEORGE LUIS FEREIRA S.
Primer vice-presidente de la Central Bolivariana Socialista de los Trabajadores del Campo, la Ciudad y la Pesca del Estado Zulia, Secretario General de la Federación F.U.N.T.B.C.A.C a nivel nacional y Abogado Especialista en Derecho Laboral.Facebook: GL FS Correo Electronico: georgefereira@hotmail. Twitter: @fereiragl
Teléfono: 0414603876

junio 14, 2016

Capturan a Directora y personal de escuela que robaba alimentos del comedor

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 10:09 am

Funcionarios de la división de Inteligencia de la Policía del Municipio Simón Bolívar (Polibolívar) capturaron en fragancia a la directora, la secretaria y una docente de la Unidad Educativa Nacional Tronconal II, cuando vaciaban los anaqueles de la cocina del plantel.

El supervisor agregado Jean Carlos Franco Meneses, director del organismo, identificó a las detenidas como Doris Josefina Carvajal Rivas (47 años), directora del plantel; Luzmarina Magallanes Rojas (58) docente y Aurinelis del Carmen Martinez (36) secretaria.

Informó que de acuerdo a las denuncias realizadas por miembros de la institución, estas mujeres se dedicaban a hurtar los alimentos de la escuela para luego venderlos a precios especulativos entre los habitantes del sector donde residen.

“Para el momento de la detención, el día domingo 12 de junio, las mujeres tenían en su poder una gran cantidad de alimentos, los cuales eran destinado para la alimentación de 1.080 alumnos que estudian en esa escuela”, informó.

Estas mujeres se aprovechaban de ser docentes del plantel, para sustraer la comida durante los fines de semanas, feriados o cuando no había clases.

Durante el procedimiento se presentó en el lugar una comisión del Consejo Municipal de Derechos del Niño Niña y Adolescente (CMDNNA) al mando de la doctora Canelma Chaurán en conjunto con la representante del Consejo Comunal del sector, un vocero de Alimentación y un fiscal de la Superintendencia Nacional para la Defensa de los Derechos Socioeconómicos (Sundde).

Al momento de la detención se incautaron 41 litros de aceite, 16 kilos de azúcar refinada, cinco paquetes de bebida achocolatada, marca Lechecao, dos kilos de caraotas, 16 paquetes de sal marina, un paquete de pasta corta, un termo, marca Popotamo 4×4 y un bolso de tela.

La mercancía era sacada del colegio en el interior de una camioneta Jeep, modelo Cherokee Sport, placas AB839OM, año 2009, que es propiedad de Carvajal Rivas.

Las detenidas junto a las evidencias colectadas junto con el vehículo, fueron puestas a la orden de la Fiscalía 20 del Ministerio Público.

junio 13, 2016

ABIERTAS LAS INSCRIPCIONES; DIPLOMADO INVESTIGACIÓN PENAL EN DERECHOS HUMANOS

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 10:57 am

EL enfoque de Derechos Humanos, operando dentro del marco de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela con la aplicación de los tratados y principios internacionales

En Venezuela ante la carencias de profesionales, abogados, y ciudadanos, capacitados en un conocimiento real de la aplicación del derecho internacional en derechos humanos y en que consiste la violación de derechos humanos, realizada por funcionarios del estado venezolano por acción o omisión, ha creado una impunidad en diversos delitos y el incumplimiento de varios derechos en contra las personas, y la prostitución de los mal llamados defensores, ya que aprovechando el desconocimiento real de los derechos humanos, personas se autonombrados defensores de derechos humanos con lo cual han realizados diversas, estafas, en nombre los derechos humanos, en este sentido FUNDA.PDEN, organización de derechos humanos, reconocida por la ONU, año 2010, impulsa el primer diplomado en investigación penal en materia de derechos humanos, para sancionar penalmente los funcionarios de las instituciones que nos responden a diversos derechos inherente al ser humano o incurren en la violación de DDHH por omisión o acción

PLAN DE ESTUDIO
El diplomado se desarrollará con una duración de 6 meses,

DERECHOS Y GARANTIAS EN LA CONSTITUCION Y LOS TRATADO Y PACTOS INTERNACIONALES EN DERECHOS HUMANOS

REDACCION Y ACCIONES ADMINISTRATIVAS EN DELITOS COMUNES Y DE ESTADO

INVESTIGACION PENAL DE DERECHOS HUMANOS EN DELITOS ORDINARIOS Y ESPECIALES CONTRA N.N.A

INVESTIGACIÓN PENAL EN DDH EN ACTUACIÓN POLICIAL

INVESTIGACIÓN PENAL EN DDHH PROCEDIMIENTOS JUDICIALES EN EL DERECHO A LA JUSTICIA

INVESTIGACIÓN PENAL EN DEFENSA DE LOS DDHH INTERNACIONAL

LUGAR CENTRO PROFESIONAL CAFARO, OFICINA 3 EN BARCELONA ESTADO ESTADO ANZOATEGUI,

INFORMACIÓN AL 0424 8488415 Y 0414 82822575
DE COSTO DE INSCRIPCIÓN Y MENSUALIDAD

PONENTE EL DEFENSOR DDHH: JOSE URBANO
PRESIDENTE DE LA FUNDACION PRODEFENSA DEL DERECHO A LA EDUCACION Y LA NIÑEZ

EL CAPITALISMO DE ESTADO Y LA FUERZA LABORAL

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 7:24 am

¡Un Nuevo Orden Burgués En Venezuela!
Érase una vez un pequeño pastor que se pasaba la mayor parte de su tiempo paseando y cuidando de sus ovejas en el campo de un pueblito. Todas las mañanas muy tempranito hacía siempre lo mismo, Salía a la pradera con su rebaño y así pasaba su tiempo.
Muchas veces, mientras veía pastar a sus ovejas, él pensaba en las cosas que podía hacer para divertirse. Como muchas veces se aburría, un día, mientras descansaba debajo de un árbol tuvo una idea, decidió que pasaría un buen rato divirtiéndose a costa de la gente del pueblo que vivía por allí cerca. Se acercó y empezó a gritar:
¡Socorro, el lobo! ¡Qué viene el lobo!
La gente del pueblo cogió lo que tenía a mano, y se fue a auxiliar al pobre pastorcito que pedía auxilio, pero cuando llegaron allí, descubrieron que todo había sido una broma pesada del pastor, que se deshacía en risas por el suelo.
Inicioesta columna con un estrato de un cuento muy famoso, que ya todos conocemos en que termina, con la intención de poder llegar de manera más efectivas a mis queridos lectores invisibles, como diría aquel “Polímata, Abogado, Periodista, Escritor, Productor de televisión y Político Venezolano ARTURO USLAR PRIETI,uno de los intelectuales más importantes del siglo XX.”
Al iniciar con este cuento de fábula muy famoso, quiero expresar mi opinión en cuanto a la situación real que vive mi patria querida, porque pienso y de eso estoy seguro, que para poder generar un cambio radical en el país y lograr romper con las estructuras políticas tradicionales de Acción Democrática y Copei; se tuvo que generar una fobia colectiva entre todos los venezolanos. Algo así como cuando nuestros padres nos metían miedo con el COCO para que nos portáramos bien, fuéramos a dormir temprano, o cuando no queríamos
comer,(EL“COCO” fabula deNuestra tradición oral venezolana guardada de sus raíces en un pasado milenario, tuvo innumerables voces y ecos de personajes anónimos que aun sin saber leer ni escribir, transmitieron nuestra cultura fabulada de generación en generación y de boca en boca, hasta que aparecieron los compiladores de la colonia y la República)
HUGO CHÁVEZ FRÍA entendió como ningún otro líder militar en Venezuela, la idiosincrasia de su pueblo; al punto que supo utilizar nuestros patriotismos para impulsar su modelo político y económico, el cuan denomino el “SOCIALISMO DEL SIGLO XXI” para lograr tal objetivo, plasmo su discurso en buscar de un culpable de nuestra degradada economía y la decadente democracia, sumada a la pérdida de valores de la sociedad venezolano a finales de 1992 y lo cual desencadeno en un golpe de Estado.
Su discurso fue retorico al señalar que la culpa de todos nuestros males era o es, por los Estado Unidos de Norteamérica y que sus agentes secretos están incrustados en las cúpulas políticas de Acción Democrática y Copei, para de esta manera crear un distracción efectiva en la opinión publica y logra realizar un giro de 360 grados de una economía capitalista privada, a una economía capitalista de Estado, y en la cual centrare mi tema el día de hoy.
Pero primero debemos de pasar a conocer ¿qué es el capitalismo de estado?. SEGÚN LA CONCEPCIÓN DELESTALINISMO Y EL TROTSKISMO.
El capitalismo de Estado es una forma de definir el sistema político y económico que se dio en la Unión Soviética después de lo que los trotskystas llaman “Termidor”, suceso en el que se forma de manera violenta una burocracia que anula e impide la actuación social y política de los obreros, y que aconteció durante el ascenso al poder por parte de IÓSIF STALIN. Este sistema prevaleció hasta su
desaparición en 1991, considerada como una respuesta a los ciudadanos para lograr mantener a flote un sistema de economía cerrado, en el cual el único que puede tener injerencia sobre el manejo de los medios de producción es el propio Estado.( Resalte Nuestro) El socialismo debía ser sólo una fase necesaria pero temporal en la evolución hacia el comunismo, cuando la transferencia de la propiedad de los medios de producción pasara de la dictadura del Estado obrero (dirigido por comunas o soviets, gobiernos pluralistas compuestos por obreros quienes dirigen al Estado en la represión de la burguesía)…(LOS CONSEJO DE TRABAJADORES EN NUESTRA LEGISLACIÓN LABORAL).¡ situación que dista de la realidad laboral de nuestro país, porque algunos medios de producción han sido tomados por el Estado Venezolano pero nunca, se les ha entregado la administración a los propio obreroscomo verdaderos proletariado y sin necesidad de coerción política contra los enemigos de clase, a diferencia de Rusia para esa época ¡; En tal sentido entendamos que él, capitalismo de Estado es una expresión con múltiples significados utilizada por diversas corrientes de pensamiento, para referirse a determinados modelos económicos de mercado en los cuales el Estado y las empresas públicas desempeñan un papel muy importante en la economía, dentro de un marco social y económico capitalista.
El marxista Raymond Williams define al “capitalismo de Estado” como un sistema económico en el cual el Estado lleva a cabo actividad económica comercial, con administración y organización de los medios de producción de manera capitalista, incluyendo el sistema de mano de obra asalariada y administración centralizada, actuando como una empresa más… (Gran Misión Vivienda de Venezuela, sería un ejemplo más acertado). En esta visión el término “capitalismo de Estado” es aplicado críticamente a sistemas que se autodefinen como “socialistas o comunistas”,… (Sea el socialismo del siglo XXI de Venezuela, O EL SIGLO XXII,XXIII, XXIV, XXV siempre será Capitalismo de Estado, indiferentemente la connotación del siglo que se le quiera Dar) pero que según estas corrientes no se trata de sistemas verdaderamente socialistas o comunistas. Un caso ejemplar de este significado fue la crítica de la Unión Soviética realizada desde sectores marxistas. Esta crítica normalmente viene de comunistas, marxistas, y otros tipos de socialistas. (Y en Venezuela estas críticas, viene de las propias filas del Psuv, PPT y otros partidos de la coalición del gobierno).

¡El socialismo en términos marxistas no es otra cosa que un proceso de transición en el cual el comunismo no termina de nacer y el capitalismo no termina de morir. No existe tal cosa como un modo de producción socialista, al igual que no existe un modo de producción vinculado a la modernidad; son simplemente fases de transición. Entender tres estadios totalmente diferenciados es una concepción mecanicista vulgar y adialéctica del materialismo histórico!(Teodoro Santana Nelson)………….. VIENE EL LOBO ¡
PERO ATENDAMOS A LAS PALABRAS DE LENIN:
“Socialismo significa la abolición de las clases. Para abolir las clases, es preciso, primero, derribar a los terratenientes y a los capitalistas decía Lenin…. ¡Y mi pregunto! ¿DE VERDAD ABOLIMOS A LOS TERRATENIENTES Y A LOS CAPITALISTAS DE ESTE PAÍS, O SE CREÓ UNA NUEVA Y PODEROSA BURGUESÍA EN VENEZUELA PERO CON UN MATIZ DE COLOR DIFERENTE AL BLANCO Y AL VERDE, PERO CON UNA FUERTE PARTICIPACIÓN MILITAR? Decía Leninqueesta parte de la tarea la cumplió su pueblo, pero es sólo una parte y, además, no es la más difícil. Para abolir las clases, es preciso, en segundo lugar, suprimir la diferencia entre los obreros y los campesinos, convertir a todos en trabajadores. Esto no es posible hacerlo de golpe. Esta es una tarea incomparablemente más difícil y, por la fuerza de la necesidad, de larga duración. No es una tarea que pueda resolverse con el derrocamiento de una clase cualquiera. Sólo puede resolverse mediante la reorganización de toda la economía social, pasando de la pequeña producción mercantil, individual y aislada, a la gran producción colectiva…” Lo que daría riza comparar esteaforismo, con la realidad de nuestro país, porque a diferencia de Rusia no tenemos una producción colectiva, pero si ¡UN BACHAQUEO COLECTIVO, donde todos están incluidos, desde el más pequeño hasta el más grande, generando una desgracia económica total para la Nación.” Este tránsito, es por necesidad extraordinariamente largo y las medidas administrativas y legislativas precipitadas e imprudentes, sólo conducirían a hacerlo más lento y difícil.” ¡Decía Lenin Si sumáramos, como expone Lenin, la dictadura del proletariado rusa y la economía imperialista alemana estaríamos ante el socialismo, pues “el socialismo no es más que el paso siguiente después del monopolio capitalista del Estado… Es la preparación material más completa para el socialismo, su antesala, un peldaño en la escala histórica entre el actual y el peldaño llamado socialismo no hay ningún peldaño intermedio”
Entonces, ¿Qué pasa en aquellos países que han llevado a cabo con éxito una revolución socialista pero donde no vemos un imperialismo o aún capitalismo desarrollado por el Estado, teniendo en cuenta que “el socialismo es inconcebible sin la técnica capitalista”?¿Qué sucede en aquellos países con “el peldaño” del capitalismo monopolista de Estado?…CASO VENEZUELA.
Lo que vemos en estos países es un modelo de transición, donde el Estado bajo la forma de dictadura del proletariado desarrolla “el capitalismo” (esto es, el impulso y la organización de la industria, el comercio, adquisición de materias primas, patentes…) pero para beneficiar no a los oligarcas que ya no detentan la gran propiedad, ahora controlada por el Estado, sino a los trabajadores, e impulsar poco a poco la socialización directa de los medios y no la indirecta a través del Estado. “Condiciones que en Venezuela son diferentes, ya que el control de los medios de producción están siendo tomados por una nueva clase burgués, con acompañamiento de un sector militarizado, y con un claro empoderamiento de las doctrinas constitucionalistas para amoldarlas a sus intereses.” (EMPODERAMIENTO:nombre masculino que significa, Adquisición de poder e independencia por parte de un grupo social desfavorecido para mejorar su situación). ………………….LLEGO EL COCO Y EL LOBO JUNTOS PARA TRAGARNOS ENTERO!, pareciera que estuviéramos en presencia de esa maldición que en varias alocuciones hizo referencia nuestros Comandante Eterno, cuando comentaba sobre la maldición de “SÍSIFO”.
(SÍSIFO): Personaje de la mitología griega, Sísifo, fue fundador y rey de Éfira (nombre antiguo de Corinto). De acuerdo con algunas fuentes (posteriores), fue el padre de Odiseo con Anticlea, antes de que ésta se casase con su último marido, Laertes. Es conocido por su castigo: llevar una piedra hasta la cima de una montaña, y antes de llegar, la piedra volvía a rodar hacia abajo (repitiendo una y otra vez el frustrante proceso).
Esta contradicción donde la clase obrera venezolana, como verdaderos proletariados no ha tenido la participación para crear las relaciones productivas, que los capitalistas tendrían que haber desarrollado fruto de una revolución “temprana”, es la que hasta ahora no se ha observado en Venezuela, pues por el momento no se ha dado una revolución socialista, en un país capitalista como lo es el
nuestro.(Dejando a un lado el modelo autárquico del Stalinismo), para transformarse en un verdadero y exclusivo capitalismo de Estado…Este pa mí, estado pa vos!, este pa aquel y ESTADO pal bolsillo!… NO MEJORA NADA EL ENFERMO, como diría Perucho Conde.(Pedro Alberto Martínez Conde, es un humorista, poeta, escritor y actor humorístico venezolano, mejor conocido por su seudónimo artístico Perucho Conde). Evidentemente ello no significa que la lucha de clases haya
desaparecido en Venezuela. Todo lo contrario, en muchos sentidos se ha agudizado aún más. Pero he aquí la diferencia: el capitalismo de Estado dejando por fuera al proletariado, el triunfo político-militar de los trabajadores. Sin embargo, aquellos que no comprenden el socialismo y sus formas concretas dan por finalizada la lucha de clases en esta nación ¡concediéndoles la victoria a los socialistas! Afirmar que países como Cuba, están abandonando el socialismo o ya lo han hecho por permitir la entrada controlada de propiedad privada, sería como afirmar que el crecimiento del sector público en los países europeos refleja un enconado avance hacia el socialismo o como si en Venezuela no existe una nueva clase social privilegiada, corrupta y disfrazada de revolucionario… ¡A raspaaaaar la olla! era el decir común de los infiltrados en el proceso, después de la enfermedad y antes de la muerte del nuestro comandante, y que todavía ocupan altos cargos en el poder.
¿Acaso no resulta evidente? Si en algunos países (incluso en los imperialistas) se desechara de golpe a la clase burguesa y por tanto a la propiedad privada, ¿para qué demonios se necesitaría a la clase obrera como representantes del proletariado?,¿Para azuzarla contra el pueblo?… milicia obrera bolivariana. La incomprensión general de este punto, refleja hasta dónde está desintegrada la teoría Socialista impulsada por nuestro comandante Hugo Rafael Chávez Frías.

Ahora bien, depende del grado de injerencia del Estado en las empresas privadas, Si el Estado aprueba ciertas leyes que afectan a las condiciones de empleo, tales como la contratación y el despido de los trabajadores, si las empresas son financiadas por un sistema bancario federal o se conceden subvenciones para apoyar el comercio
exportador,…¡Corrupción Y Fuga de divisas!. O si se fija por ley la limitación de los dividendos de las grandes corporaciones, entonces se llegará a una situación en la que el control Estatal regulará la vida económica entera……. CASO PDVSA Y SUS TESTAFERROS GUBERNAMENTALES.Esto variará en ciertos grados del estricto capitalismo de Estado, favoreciendo a una nueva clase burgués embutida en las altas esferas del gobierno y que para nada están impulsando la ideología Socialista del siglo XXI.

Entonces me pregunto ¿Era de verdad el Lobo que venía a devorarnos encarnado como los EEUU?, o hansidonuestros propios revolucionarios, que han desangrado al país y se fueron huyendo a disfrutar de su botín en el“cochino imperio” como ellos le decían ¡, será que hay que entender que fueron los Marines Norte Americanos que se llevaron gran parte de nuestras reservas de oro, o que DONALD TRUMP sustrajo de nuestro banco central más de 3.000 millones de dólares y los cuales no aparecen por ningún lado, seguiremos diciendo, ¡Socorro, el lobo! ¡Qué viene el lobo!¡Socorro, el lobo! ¡Qué viene el lobo! ¡Socorro, el lobo! ¡Qué viene el lobo!, MIENTRAS UN GRAN NÚMERO DE CORRUPTOS LLENARÁN SUS BOLSILLOS Y LE SEGUIRÁN HECHANDO LAS CULPA AL TÍO SAM… (Uncle Sam en inglés).

LA LUCHA EN NUESTRO Y OTROS PAÍSES NO HA HECHO SINO COMENZAR. NO DEMOS NADA POR VENCIDO. DESECHEMOS LA IGNORANCIA.
(George L. Fereira)

POR: GEORGE LUIS FEREIRA S.
Primer vice-presidente de la Central Bolivariana Socialista de los Trabajadores del Campo, la Ciudad y la Pesca del Estado Zulia, Secretario General de la Federación F.U.N.T.B.C.A.C a nivel nacional y Abogado Especialista en Derecho Laboral.Facebook: GLFS Correo Electronico: georgefereira@hotmail. Twitter: @fereiragl
Teléfono: 0414603876

junio 7, 2016

ESTUDIANTES DENUNCIA EXTORSION Y ESTAFA POR PROFESORES EN LICEO DE ANZOATEGUI

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 10:20 am

Nos envían al correo: denuncias.educativas@gmail.com
Les escribimos varios estudiantes del LICEO FRANCISCO LAYA, ubicado en Puerto Piritu Estado Anzoátegui, sabiendo que a través de este medio sentimos se nos garantiza el derecho a expresarnos y denunciar lo que consideramos una injusticia, la empresa de computación ICEM, en sus responsabilidad social, le ofreció a los 87 estudiantes a graduarse, el pago del paquete promoción y festejos para realizar el acto académico, pero la directora CARMEN COLINA y la coordinadora INDIRA HERNANDEZ, de manera obligatoria están amenazando a los estudiantes, que deben dejar algo a la institución, que consiste pagar 4.000 bfs por alumnos, si no firmaran el título, creemos que esto es una estafa y extorsión, por directivos corruptos, recogerían 348.000 bfs, que presuntamente se repartirían entre los dos profesores que solicitan el dinero

ABOGADO PROTECCIÓN N.N.A DE FUNDA.PDEN NOMBRADA FISCAL NACIONAL

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 9:57 am

Con satisfacción y orgullo de la organización FUNDA.PDEN, y los abogados que conforman el equipo jurídico felicitamos el ascenso de una de nuestras abogadas de protección N.N. A MARIBEL CAGUANA, con Diplomado en Derechos Humanos en protección a la infancia y los años servicio prestado en nuestra institución tomando en cuenta el trabajo en la defensa de los derechos humanos en materia de comunidades indígenas y de los derechos a la infancia, la fiscalía general de la República, la ingresa a trabajar en el Ministerio público como fiscal nacional

junio 6, 2016

Corrupción y Maltratos sufren niños que piden comida en escuela

aaMiembros de la comunidad del sector el viñedo en Barcelona Estado Anzoátegui, continúan enviando denuncias en contra de la funcionaria pública la directora RICARDA SANCHEZ, de la ESCUELA ILUSTRE SIMON BOLIVAR ,ubicado en Barcelona Estado Anzoátegui, denuncian que hace unos meses habría solicitado dinero para reparar el motor del frízer donde se guardan los alimentos, y no solo con eso manifestó que el dinero aportado no alcanzaba supuestamente para completar, el dinero faltante, con lo cual dispuso de los alimentos  y mandado a ser elaborados, y ser vendidos a los niños , siendo un hecho irregular ya que los alimentos son gratuitos asignados por el gobierno nacional, como miembros de la comunidad, estamos indignados de la corrupción, y los supuesto miembros del consejo comunal que pudieran solicitar la destitución, no pueden hacerlo porque son obreros de la escuela , con lo cual la ciudadana directora los patea y los obliga a firmas actas para avalar las irregularidades donde ellos están  asociados, como son los siguientes,  YASMELDY PAEZ,  secretaria de la tarde, ROXANA ORTIZ  obrera, MARYORI SOTILLO , obrera, ya que también se llevan la comida cruda, y llevan grande envase para llevarse también la comida cocida  de los niños, mientras los niños suplican ante la poca comida que reciben piden repetir , lo cual son maltratados, y lloran ante tanta crueldad,  otro que tiene un festín con la comida de los niños, es el coordinador CARLOS MAZA, quien maltrata personal docente y obrero,   en las tardes hacen colas algunas  madres solteras, ya que este coordinador como se la da de don juan conquista  a dichas mujeres dándoles alimentos cocido de los alimentos crudos y cocido, de los niños, esto es repudiable que no ponen orden más bien a la directora cargando con bolsos de alimentación para su casa con la supuesta excusa  de guárdalos, lamentablemente los que sufren en esta situación son los niños de la comunidad del viñedo de la corrupción, pedimos intervención de este colegio,

junio 4, 2016

IMPACTO DE LA INFLACIÓN SOBRE EL PODER ADQUISITIVO, DEL SALARIO Y LAS PRESTACIONES SOCIALES DE LOS TRABAJADORES .

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 1:32 pm

¿VIVIR BIEN O TRABAJAR PARA MEDIO COMER?

LA INFLACIÓN EN VENEZUELA.

Primero debemos de entender que es la inflación, y por qué se produce este fenómeno económico.

¿Qué es la inflación?: La inflación es la variación de precios en la economía, es decir, en qué porcentaje aumentaron (o disminuyeron) los precios en un período de tiempo determinado. Existe diferentes formas de medir la inflación en Venezuela, las más comunes es el I.P.C O I.N.P.C, Hay varios tipos de índices de precios que van dirigidos al, consumidor, al productor y para la construcción.

Para medir el encarecimiento del costo de la vida de los venezolanos, se ha venido utilizando desde 1950 el Índice de Precios al Consumidor (I.P.C) del Área Metropolitana de Caracas; posteriormente en el 2009, se empezó a utilizar el Índice Nacional de Precios al Consumidor (I.N.P.C) de cobertura nacional, para poder ir monitoreado, conjuntamente con el Banco Central de Venezuela y el Instituto Nacional de Estadística el comportamiento o variación de los bienes y servicios, que inciden de gran forma en el poder adquisitivo de los trabajadores. Sin embargo en el 2014 se plantea un cambio radical en la metodología de cálculo, y se propone efectuar los cálculos con el índice de Fisher. (Economista estadounidense Irving FISHER), En lugar de un índice tipo LASPEYRES (Economista alemán Ernst Louis Étienne Laspeyres). Como ha sido hasta ahora y en todos los países del mundo.

El índice de Fisher conduce a variaciones más bajas que el tipo Laspeyres, creando la ilusión de que se ha desacelerado la inflación (precios actuales y vigentes), método muy conveniente para disimular la inflación real del país que oscila o ronda en tiempo real más del 187 % publicado por el Banco Central de Venezuela, publicación que es rechazada por varios economista de renombrancia en el país y los cuales asegura que este índice fue de 270 % en ese año. Durante el 2014, el BCV no publicó una serie de datos detallada, sino que tan sólo publicó notas de prensa (ver notas de prensa en la web), hasta que finalmente el 30 de diciembre publicó una serie de datos en Excel 2008-2014 (ver serie en la web).
Esta inflación exorbitante ha generado que los salarios de los trabajadores y sus prestaciones sociales toquen fondo en diversas oportunidades, lo cual ha generado unas series de aumentos de salarios incontrolables por parte del gobierno, con la clara intención de recuperar el poder adquisitivo real de los trabajadores, en donde el sector privado ha jugado un papel estelar como un torbellino económico, y como verdaderos garantes de mantener encendido los famosos cinco motores de la revolución, realidad que a creando un clima de satisfacción pero no de conformidad entre los trabajadores de Venezuela, tanto del sector público como del sector privado, por la sencilla razón de, ¿ quién con 4 dedos de frente en nuestro país, puede negar que el salario actual de los trabajadores no alcanza para vivir ni comer dignamente ?, ¡ CREO QUE NADIE ¡ bueno a excepción de los dirigentes militarizados, y amordazados que tenemos en estos momento ocupando federaciones y centrales de renombrancia del país, y que por un rango militar han traicionado sus propios principios, y se atreven a decir que todo está barato y que el salario actual es suficiente para vivir bien….. VAYA USTED A SABER “no mejora nada el enfermo “Como decía mi abuela.

Tanto el I.P.C como el I.N.P.C nos permiten comparar los precios entre un año y otro; por ejemplo, con el sistema base 1997, se entiende que Bs. 100 de 1997 son equivalentes en términos de poder adquisitivo a Bs. 260 del año 2002, a Bs. 50 de 1996, a Bs. 1 de 1983 y a 28 céntimos de 1958. En otras palabras, lo que compraba el trabajador en 1958 con dos lochas (1 locha = 12,5 céntimos), en el 2002 se compraba con 260 bolívares. (Sobre este tema, recomiendo consultar el sitio web del Banco Central de Venezuela http://www.bcv.org.ve).

Impacto de la inflación sobre el salario y las prestaciones sociales, que está haciendo mella en el poder adquisitivo de los trabajadores, y que argumento, con base en el análisis de la evolución económica reciente y las medidas tomadas por el gobierno, también pueden agruparse una serie de pronósticos sobre la inflación de la mitad de año 2016. Puede verse que en casi todos los casos se manejan pronósticos que superan el 65% y el promedio muestra un 76,5% cada trimestre, lo que colocaría la inflación en un 304 % a finales de este año.
Y lo cual reconozco, que son cifras ponderadas por mí, para no ser tachado de contrarrevolucionario, frases muy de modas utilizadas por los opositores y capitalistas incrustados en el poder, y que han logrado distanciar la verdadera ideología revolucionaria de nuestro comandante Chávez, en resguardo de sus interese y las grandes sumas de dólares amansado en la revolución.
La presión de costos en caso de que la provisión de divisas por el DIPRO (cambio protegido) y DICOM (cambio complementario). No sea suficiente y las empresas deban acudir al mercado permuta, así como la previsible presión sobre la demanda generada por el gasto público que procure asegurar una imagen mejor presentada del gobierno a las elecciones de gobernadores y consejos legislativos de cada Estado de este año, hacen parecer estos pronósticos razonables, sin mencionar el posible escenario de un referendo revocatorio, que solo terminara en un resultado obvio para todos, como los es la terminación del mandato presidencial por parte del vicepresidente ejecutivo de la república, de conformidad con el artículo 233 de nuestra carta Magna, y que por cierto ¡No será Aristóbulo Istúriz, sino por una dame que todos sabemos quién es. Y que para mí poco a poco, ha ascendido al poder igual que lo hizo La Emperatriz china Wu, o Wu Zetian, (625 – 16 de diciembre de 705).
En un proceso inflacionario, los perceptores de rentas fijas, como los asalariados, necesariamente saldrán más perjudicados. En caso de que el salario promedio lograra ajustarse a la misma tasa que el mínimo (25% durante el año), a finales de año habrá perdido un 80% adicional de capacidad de compra si se acepta una hipótesis inflacionaria como la anteriormente citada. Finalmente debe decirse que una tasa elevada de inflación debe operar también licuando los pasivos laborales, perjudicando adicionalmente a los trabajadores. Potenciales
implicaciones sobre las relaciones laborales.

La estrategia de esta administración respecto a los sindicatos, ha sido generalmente la de tratar primero de dominar a las estructuras existentes para alinearlas con su visión particular del rumbo socialista nacional. Y cuando ello no fue posible, ha procurado crear instancias paralelas dividiendo tanto a las bases como a la
dirigencia, sin embargo, con esta estrategia coexiste una visión más radical que ve a los sindicatos como un actor innecesario en el modelo socialista. Un supuesto básico detrás de esta estrategia, es que si se está marchando hacia una sociedad socialista, donde los trabajadores participan en la dirección y gerencia de las organizaciones y “(a través del Estado socialista)”……. QUE DÉ SOCIALISTA NO TIENE NI LA PUNTA DEL PELO, sino como se explican tantos funcionarios y militares actuando y amasando grandes sumas de dineros como verdaderos CAPITALISTAS, “(la nueva china comunistas pero venezolanista)” de la propiedad, tienden a desaparecer las contradicciones entre propietarios y desposeídos y entre concepción y ejecución. (Hechos que distan mucho de la realidad actual, porque al menos que toman en cuenta, para conducir o administrar una empresa expropiada por el estado, es a los trabajadores)…… “Pero si toman en cuenta al sargento Garcia, Bernardo mudo se quedó y echando paja con el zorro”

Esto significa el fin del conflicto entre clases y, con ello, la necesidad de organismos intermedios que lo medien, como los
sindicatos. La propuesta de consejos de trabajadores va en esta dirección y, junto con el ya abandonado impulso a la creación de cooperativas, constituyen caminos de vía rápida para minimizar el rol del sindicato como actor social. Implicaciones sobre las relaciones laborales en las empresas del Estado En el caso del sector público, en especial un caso clave como las empresas de la Corporación Venezolana de Guayana (C.V.G) SIDOR, es esperable un conflicto entre la posición del gobierno de reducir los costos para minimizar la ineficiencia en la gestión, y la defensa de los derechos adquiridos por las
organizaciones sindicales, sean opositoras o afines a la gestión gubernamental. Ya se reportan estrategias aparentemente orientadas a enfrentar a los trabajadores de planta con los subcontratados y otros sectores con mayor grado de precariedad, acusando a los primeros de pretender mantener privilegios incompatibles con la homogeneización socialista (Díaz, Prat; 2010).

Detrás de esta posición se mantiene el supuesto que la igualación de derechos y estándares de vida debe hacerse “hacia abajo”, antes que mejorando la situación de los más desfavorecidos, mientras observamos una clase trabajadora en decadencia, y Una potencial degradación productiva de las empresas básicas. Posición que puede agudizar fuertemente estos conflictos. Como muestra de esto, se menciona el hecho de que en los últimos trimestres SIDOR no habría arrojado beneficios, a consecuencia de lo cual los Accionistas B dejaron de recibir excedentes de caja por primera vez en tres años Claramente comienzan a hacerse evidentes contradicciones entre el patrón gobierno y los trabajadores y sus representantes, independientemente de sus afiliaciones políticas e ideológicas.

Implicaciones sobre las relaciones laborales en el sector privado y el impacto de la inflación sobre el poder adquisitivo, del salario y las prestaciones sociales de los trabajadores.
En el sector privado también existen presiones derivadas de la situación crítica de muchas empresas, su necesidad de reducir costos y la presencia, allí también, de los conflictos intersindicales alimentados por la estrategia empresarial. Es esperable un
desmejoramiento del clima de relaciones bipartitas por la coexistencia de una caída o estancamiento de las ventas y un deterioro del salario real que requerirá de ajustes para mantener su capacidad de compra.( caso Polar, Coca-Cola y Monaca) Sin embargo, a diferencia del sector público, aquí se abren áreas potenciales de colaboración obrero patronal, en función de defender intereses comunes de defensa de la productividad, continuidad de las empresas y mantenimiento de los niveles de ocupación, a diferencia de las empresas expropiadas por el estado y militarizadas, que disminuyen en gran medida los compromisos contractuales, argumentando un bien común por el sacrificio de la nación.

Propuestas desde la perspectiva del movimiento laboral Frente a una coyuntura de caída del empleo (con el efecto esperable sobre la pérdida del poder adquisitivo, del salario y las prestaciones sociales de los trabajadores, de los ingresos y peligro de exclusión como consecuencia de la estrategia oficial.

Los sindicatos deben priorizar algunos aspectos en la conformación de una estrategia. Entre los que revisten más urgente atención, pueden mencionarse los siguientes: En el nivel de actividad productiva Promoción de la producción y el empleo. Uno de los problemas principales en la coyuntura es la caída en el nivel de actividad, acompañada por la reducción de la producción, empresas y empleo. Por ello es responsabilidad también de los sindicatos la propuesta, promoción y apoyo a acciones destinadas a revertir esta situación. Para ello existe un campo de iniciativas compartidas posibles con las organizaciones empresariales, los gobiernos locales y regionales, de actividades de fomento y recuperación de la producción. En el marco de referencia político institucional Entorno que garantice la
sobrevivencia de las empresas. La única forma de asegurar una mejora de la actividad, empleo y reparto es favorecer un marco estimulante para la producción. En el caso de los decisores privados, esto se logra confiriendo garantías sobre la seguridad de las inversiones y la capacidad para generar un excedente y retener, al menos, una parte del mismo. Por ello la generación de un entorno que permita el desarrollo de las actividades (respeto a la propiedad y a la disposición del excedente) es también un área de coincidencia obrero – empresario y, por lo tanto, también un área de acción común. (George L. Fereira), Me despido con un pensamiento relacionado con el tema tratado, como es mi costumbre.

LA SUPERSTICIÓN, LA IDOLATRÍA Y LA HIPOCRESÍA CUENTAN CON GRANDES SALARIOS, LA VERDAD ES MENDIGA.

(Frase de Martin Lutero)

POR: GEORGE LUIS FEREIRA S.
Primer vice-presidente de la Central Bolivariana Socialista de los Trabajadores del Campo, la Ciudad y la Pesca del Estado Zulia, Secretario General de la Federación F.U.N.T.B.C.A.C a nivel nacional y Abogado Especialista en Derecho Laboral. Facebook: GL FS Correo Electronico: georgefereira@hotmail. Twitter: @fereiragl
Teléfono: 0414603876

junio 2, 2016

HUMILLAN Y MALTRATAN A NIÑOS DE PADRES MOROSOS EN COLEGIO PRIVADO

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 11:36 am

hola buenas días; les escribimos para denunciar al COLEGIO PRIVADO U.E FRANCISCANA KUMBAYA, en SAN JOAQUIN ESTADO CARABOBO. varios niños estudiantes del 7.mo grado sección, “A”, tengo un problema con el plantel, debido que me trace 14 días de retraso de la mensualidad de este mes de mayo, primero vez que me trazo esos día, debido que mi hija fue el día jueves 19 de mayo de 2016 a clases normal, pero a las 9:30 am en clase y haciendo un examen de matemática y el profesor Darío Meza me la retiraron de salón maltratándola y humillándola porque tengo este mes de atraso de mayo. Fui hablar con el dueño del plantel y me dijo que él tiene todo el derecho de hacer lo que hiso, fui a la defensoría escolar y también al CPNNA hacer mi queja y no me dieron respuesta. Ya que manifestaron que otros niños también le habrían hecho lo mismo, necesitamos crear una defensoría de niños aquí en el Estado Carabobo pero que sea de PRODEFENSA DEL DERECHO A LA EDUCACION Y LA NIÑEZ, porque lamentablemente el sistema protección venezolano no funciona y menos protege la infancia

DENUNCIAS EN LA LUPA, 02- 06-2016

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 11:05 am

METER LUPA A LA PRIVATIZACIÓN DE EDUCACIÓN EN ESCUELA PUBLICA

Saludos a los miembros de la fundación pro defensa del derecho a la educación en Venezuela, les escribimos para denunciar la situación irregular impuesta por la directora AIXA QUIJADA la Escuela Dr. JULIO CAMEJO ubicada en el barrio corea de Barcelona Estado Anzoátegui, la comunidad piden la intervención del Ministro EDUCACIÓN, ya que la directora con la excusa de que 34 niños del segundo grado turno de la mañana, la docentes estaría descanso pre natal y post natal y la directora con la excusa de que el ministerio de educación no tiene para pagar las suplencias de la docente interina, está la cobraría a cada representante 150 bfs,privatizando el derecho a la educación gratuita consagrado en los articulos 102, 103 CRBV y 53 LOPNNA, lo irregular es que al parecer a la docente no le paga la suplencia y al parecer mete el cobro de la suplencia
esta maestra engañada que debe cuidar el puesto trabajando ad honoren, lo cobraría presuntamente una sobrina de la directora,

METER LUPA AL DINERO RECAUDADO POR CANTINA ESCOLAR

La comunidad del viñedo sigue enviando información en contra las irregularidades cometida por la funcionaria publica y directora RICARDA SANCHEZ, de la ESCUELA ILUSTRE SIMÓN BOLÍVAR, ubicado en Barcelona Estado Anzoátegui, la comunidad manifiesta que cualquier excusa es buena para pedir dinero, pero porque no rinde cuenta de la cantina escolar que le paga semanalmente un dinero para concesión y uso del espacio escolar, eso es corrupción, ya que nadie sabe el uso de ese dinero y la utilización de un espacio público del estado venezolano,

mayo 31, 2016

INTENTAN SILENCIAR LAS DENUNCIAS DE COBROS Y ABUSOS COMETIDOS EN CONTRA DE NIÑOS EN ESCUELA

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 6:40 pm

La comunidad del viñedo nos informa que la directora RICARDA SANCHEZ , de la ESCUELA ILUSTRE SIMON BOLIVAR ,ubicado en Barcelona Estado Anzoátegui, habria hechos reuniones informando que inicio una serie de denuncias con ciertas influencias que apoyarían la corrupción educativa en contra del LÍDER DE LA ONG JOSE URBANO DEFENSOR DDHH por las denuncias publicadas , ya que estas perjudican la recolección de fondos económicos, la cual estaría acostumbrada y nunca rinde cuenta del destino del dinero, esta directora que ha sido cuestionada en varias situaciones irregulares, al parecer tendría un familiar en la gobernación que le apoyaria arremeter en contra del defensor DDHH,

FUNDA.PDEN; nuestra organización no se va aquedar callado con la corrupción educativa, que hace daño a la infancia, la

LOPNNA Artículo 285

Artículo 285. Obligatoriedad de la denuncia penal.
Comprobado en sede administrativa que existen indicios de maltrato o abuso en perjuicio de un niño, niña o adolescente, la denuncia penal debe ser presentada en forma inmediata. No se admitirá acción contra el denunciante o la denunciante que actúe en protección de tales niños, niñas o adolescentes, salvo casos de mala fe.
así que la directora cuestionada debe demostrar si las denuncias son de mala fe , o incurrió en hechos dolosos

Esta directora donde a ocupado la dirección de escuela ha sido cuestionada por presuntos hechos corrupción, en los siguientes links podrán ver

RESPONSABILIZAN A DIRECTORA DE COLEGIO POR LESIONES Y POSIBLE ABUSOS SEXUALES CONTRA NIÑO

Ponen los nombres de los niños con bajo rendimiento en puerta de la escuela para que los otros niños realicen bullyn

Padres denunciaran a directora de escuela por estafarlos

Niños los educan hacer mendicidad en la escuela

DIRECTORA DE ESCUELA DESTITUIDA PRESUNTAMENTE SE LLEVA EL DINERO DE LA ACPR

Las leyes venezolanas Consagran el derecho a la educación es gratuita y es un derecho humano, en los artículos 102 y 103 CRBV, Y 53 LOPNNA, y LA LEY ANTI CORRUPCIÓN, sanciona al funcionario público que pida dinero, en su

Artículo 60. El funcionario público que abusando de sus funciones, constriña o induzca a alguien a que dé o prometa, para sí mismo o para otro, una suma de dinero o cualquier otra ganancia o dádiva indebida, será penado con prisión de dos (2) a seis (6) años y multa de hasta el cincuenta por ciento (50%) del valor de la cosa dada o prometida.

mayo 29, 2016

TESIS U.N.E.S; RELACIÓN ENTRE LA CRIMINALIDAD DEL DELITO Y LA DESERCIÓN ESCOLAR

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 1:50 pm

El oficial policial; Víctor García para lograr la licenciatura en materia de seguridad ,en EL CENTRO FORMACION DE LA U.N.E.S ANZOATEGUI, baso su tesis de grado en una investigación en la relación entre la criminalidad del delito y la deserción escolar , cuáles serían los factores que mantienen la criminalidad y el problema del crecimiento anual, de la inseguridad y demás delitos, que van aumento,, como tema fue estudiar el factor que inciden en el abandono escolar, de miles niños y adolescentes del sistema escolar, y su relación de una gran mayoría de jóvenes adolescentes son luego inducidos al mundo del delito,, se tomó como prueba y estudio piloto el LICEO BOLIVARIANO MIGUEL OTERO SILVA, que tiene una matrícula más de 1500 alumnos, ubicado en el populoso sector del viñedo en Barcelona Estado Anzoátegui, con apoyo de los consejos comunales, se entrevistó varias familias, por qué dejo de enviar a sus hijos al liceo, encontrándose que el 95% de los entrevistados manifestaban que el abandono escolar , se debía a la exigencia de dinero constantes con diferentes excusas impuesta por la directiva de la institución educativa, como supuestas colaboraciones y la gran mayoría de actividades enviadas a los jóvenes para el hogar no eran académicas si no económicas “CON LA EXCUSA QUE EL ESTADO NO DOTA”, con la cual muchas familias preferían para evitar el maltrato psicológico y humillación que sus hijos abandonaran el recinto escolar al no poder cumplir con las cuotas económicas de los directores de los planteles educativo, , con lo refuerza la teoría de la ONG, FUNDA.PDEN, denuncia de que anualmente más de un millón de niños abandonan el recinto escolar por la corrupción del sistema escolar, y que la falta de preparación de los abogados que trabajan en el sistema de protección de niños, niñas y adolescentes del país, y la corrupción

No ha impedido que esto suceda ya que no saben castigar penalmente los delitos educativos y al no ser castigados tales abusos, permitiendo la impunidad de los directivos de instituciones educativas incurran en los delitos de corrupción, concusión y hasta el delito de extorsión al exigir dinero a humildes familias, y explotación infantil por trabajo por mendicidad y actividades económicas sinónimo de trabajos supuestamente académicos, incurriendo en la violación de derechos humanos

FUNDA.PDEN, organización de derechos humanos con énfasis especial en materia de protección de la infancia, y sus Derechos Humanos entre la propuesta de reforma de la LOPNNA,, que elevo ante la Asamblea nacional, en mayo del año 2015 y reimpulsada en el año 2016, está la creación de la policía protección de niños , niñas y adolescentes, que se encargara del patrullaje, en comunidades y entre tanta funciones tendrá verificar si un niño que está en la calle, no está estudiando, llevarlo ante un consejo de protección, O FISCALIA y que estos atreves de la entrevista determinen si es responsabilidad de los padres o de un directivo que se lucran del dinero que producen los niños con la mendicidad o trabajo, y se castigue EL ABANDONO ESCOLAR quien sea el responsable por el maltrato por omisión , de conformidad a los artículos 254 y 275 de la ley orgánica de protección de niños, niñas y adolescentes ,

Los medios de comunicación cuando un policía es sorprendido exigiendo dinero y es detenido por el delito de corrupción, se le da una amplia cobertura en portada principales en medios impresos, pero el denunciar de padres familias de exigencias de dinero por directivos en instituciones educativas, es todo lo contrario guardan silencio, esto ha permitido la permanente corrupción educativa

“ACONTECER SINDICAL AL DÍA” “POLAR, COCA-COLA Y MONACA”

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 11:25 am

¡AUTO-EXPROPIACIÓN O SUSPENSIÓN POR CASO FORTUITO O FUERZA MAYOR ¡ ¿MARCO LEGAL O GUERRA ECONÓMICA?
Hoy en día, se ha visto como práctica común de los empresarios hacer uso del artículo 72 en su literal ( i ) de la Ley Orgánica del Trabajo las Trabajadoras los Trabajadores, el cual hace referencia a la Suspensión de la Relación de Trabajo por caso fortuito o fuerza mayor, literal 72 del artículo en comento que nos permitimos transcribir:
Articulo 72, literal i: Casos fortuitos o de fuerza mayor que tengan como consecuencia necesaria, inmediata y directa, la suspensión temporal de las labores, en cuyo caso deberá solicitarse autorización a la Inspectoría del Trabajo dentro de las cuarenta y ocho horas siguientes a la ocurrencia de los hechos que ameritan la suspensión, la cual no podrá exceder de sesenta días.
Justificación según los dueños de las entidades de producción, que les permite paralizar su empresa y cerrar sus puertas de manera
arbitraria… caso (COCA-COLA, EMPRESAS POLAR).
Criterios o afirmaciones que distan de la realidad jurídica actual, y de la opinión reiterada, mediante sentencias de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia de Venezuela.
Ahora bien, pasemos a analizar este supuesto de hecho subsumido en el derecho, como lo es el caso fortuito y fuerza mayor, que tanto daño hace a los trabajadores; indistintamente de la rama de industria y la actividad que desempeñen, convirtiéndose en una salida elegante y fraudulenta de los empresarios para eludir las responsabilidades contractuales con los trabajadores y en su mayoría avalada por el ministerio del trabajo, en clara contravención de los preceptos constitucionales y legales.
SE LLAMA CASO FORTUITO Ó FUERZA MAYOR A:
El imprevisto á que no es posible resistir, como un naufragio, un terremoto, el apresamiento de enemigos, una inundación, huracán, incendio, la caída de un meritorito, etc., etc., etc.
¡ La fuerza mayor o caso fortuito, por lo general libera a una o a todas las partes de un contrato, de pagar o responder por daños causados por el incumplimiento de una obligación de dar, hacer o no hacer, originado en un hecho constitutivo de fuerza mayor o causa fortuita.!
(NO SE PUEDE CONFUNDIR LA FUERZA MAYOR O CASO FORTUITO, con la negligencia o la incompetencia, puesto que sólo se puede considerar fuerza mayor y caso fortuito a aquellos hechos a los que no es posible resistirse o que no es posible advertir o preverse.)…… un ejemplo: ¡seria se me olvido importar suficientemente azúcar para mantener la producción de mis bebidas gaseosas, O no produje sufrientemente maíz, cebado o malta, como en el caso de Monaca con la harina de trigo y la situación actual de empresas polar.
Es por lo que, Considerando algo parte de un conjunto más amplio o caso particular sometido a un principio o norma general podemos decir al particular que, La jurisprudencia se ha pronunciado de forma reiterada sobre respecto en cuanto a, el caso fortuito o fuerza mayor. (…)
‘Se ha sostenido que la institución del caso fortuito o de fuera mayor es originario del derecho romano, en donde, para explicarla, se hizo referencia a las inundaciones, las incursiones de enemigos, los incendios, el terremoto, el rayo, el huracán, etc. Más concretamente entendieron los romanos, por caso fortuito, todo suceso “que la mente humana no puede prever, o lo que, previsto, no se puede resistir. (Resalte nuestro)Tales son las inundaciones, las incursiones de enemigos, los incendios “(Quod humano captu preaevideri non potest, anut cui preaviso non potest resisti. Tales sunt aquarum inundationes, incursus hostium, incendia), También, desde tiempos inmemorables se viene controvirtiendo la distinción o, por el contrario, la
equivalencia o sinonimia de los conceptos ‘caso fortuito” y “fuerza mayor”. Quienes se han ubicado en primera posición, han acudido, para destacar la diferencia, a varios criterios, así:
A) A la causa del acontecimiento, o sea, el caso fortuito concierne a hechos provenientes del hombre; en cambio la fuerza mayor toca con los hechos producidos por la naturaleza.
B) A la conducta del Agente, esto es, al paso que el caso fortuito es la impotencia relativa para superar el hecho, la fuerza mayor es la imposibilidad absoluta.
C) A la importancia del acontecimiento, vale decir, que los hechos más destacados y significativos constituyen casos de fuerza mayor y los menos importantes, casos fortuitos.
D) Al elemento que lo integra, por cuanto el caso fortuito se estructura por ser imprevisible el acontecimiento y, en cambio, la fuerza mayor por la irresistibilidad del hecho; y,
E) A la exterioridad del acontecimiento, o sea, el caso fortuito es el suceso interno que, por ende, ocurre dentro de la órbita de la actividad del deudor o del agente del daño.
La fuerza mayor consiste: en el acontecimiento externo y puramente objetivo. Y, algunos de los que se ubican en este criterio, no le conceder efecto liberatorio de responsabilidad al caso fortuito ni a la fuerza mayor, como por ejemplo, Josserand y Adolfo Exner. Si observamos nuestra institución del derecho civil, que para mí, no está alejado o separado del derecho laboral; podemos entender la relación de trabajo como un contrato entre las partes, que deriva de responsabilidades y obligaciones contractuales, eximiendo de esta obligación, LA CAUSA EXTRAÑA NO IMPUTABLE.

LA CAUSA EXTRAÑA NO IMPUTABLE.
Concepto: Los hechos, obstáculos o causas que impiden al deudor el cumplimiento de la obligación, reciben en doctrina la denominación genérica de “Causa Extraña no Imputable” y configuran el
incumplimiento involuntario por parte del deudor, quien queda exonerado del deber de cumplir la prestación (deber de prestación) y de la responsabilidad civil que el incumplimiento de la prestación pueda acarrearle, es por lo que, paso a analizar diversos casos de incumplimiento de la obligación,… (PARA VER LA OTRA CARA DE LA MONEDA) DIVERSOS CASOS DE CAUSA EXTRAÑA NO IMPUTABLE.
La causa extraña no imputable comprende diversas circunstancias, a saber: 1) El caso fortuito y la fuerza mayor.
2) El hecho del príncipe.
3) La pérdida de la cosa debida.
4) El hecho del acreedor.
Analizare, las dos primeras causas extraña o no imputable para el no cumplimiento de una obligación, por ser estas las que se relacionan directamente en nuestro derecho laboral.
Primero: Caso fortuito y fuerza mayor: El artículo 1272 del Código Civil dispone: “El deudor no está obligado a pagar daños y perjuicios cuando a consecuencia de un caso fortuito o fuerza mayor, ha dejado de dar o de hacer aquello a que estaba obligado o ha ejecutado lo que estaba prohibido”.
Esta disposición consagra los efectos básicos liberatorios del caso fortuito y de la fuerza mayor en nuestro Derecho, al disponer la liberación del pago de daños y perjuicios cuando el deudor a consecuencia de tales hechos incumple una obligación de dar, hacer o no hacer. Como crítica merece destacarse que para algunos autores los efectos de esta disposición legal están ya contenidos en lo previsto en el artículo 1271 del Código Civil, referente a la causa extraña no imputable.
Segundo el hecho del príncipe: Se conoce con este nombre en la literatura jurídica francesa el acto del Poder Público que sin tener en cuenta las cláusulas contractuales, rompe unilateralmente lo pactado entre la Administración y un particular y agrava las cargas en que éste había convenido, su origen se acuñó en los albores de la formación del derecho público en la Europa del absolutismo, expresión muy en boga durante la Edad Media.

La jurisprudencia nacional no ha estado por entero ausente de la querella de analizar que se entiende, por el caso fortuito y la fuerza mayor, y en que circunstancias se debe aplicar en el caso de una suspensión laboral de conformidad con el artículo 72 L.O.T.T.T vigente.
Si sólo puede calificarse como caso fortuito o fuerza mayor el hecho que concurrentemente contemple los caracteres de imprevisible e irresistible, no resulta propio elaborar un listado de los
acontecimientos que constituyen tal fenómeno, ni de los que no lo constituyen. Por tal virtud, ha sostenido la doctrina nacional y foránea que un acontecimiento determinado no puede calificarse fatalmente, por sí mismo y por fuerza de su naturaleza específica, como constitutivo de fuerza mayor o caso fortuito, puesto que es indispensable, en cada caso o acontecimiento, analizar y ponderar todas las circunstancias que rodean el hecho.
Respecto al alcance de los elementos constitutivos de fuerza mayor o caso fortuito, ha señalado la jurisprudencia que:
“La doctrina y la jurisprudencia enseñan que los elementos
constitutivos de la fuerza mayor como hecho eximente de
responsabilidad contractual y extracontractual son: la inimputabilidad la imprevisibilidad y la irresistibilidad.
LA INIMPUTABILIDAD: consiste en que el hecho que se invoca como fuerza mayor o caso fortuito, no se derive en modo alguno de la conducta culpable del obligado.
Ejemplo palpable seria: (EMPRESA POLAR, COCA-COLA Y MONACA), las cuales están alegando que no es culpa de ellos sus falta de materia prima, esto sería equivalente a que un empresario montaran una fábrica de casabe y no se asegura de sembrar la yuca amarga para producir dicho casabe o adquirir hectáreas para asegurar la producción de la misma, es decir de su materia prima, sino esperar que el Estado la siembre por él o que caiga del cielo o el peor de los caso exigirle al estado dólares para importar la materia prima que requiera… ¡ASI SE HACE RICO CUALQUIERA!
LA IMPREVISIBILIDAD: es cuando el suceso escapa a las previsiones normales, esto es, que ante la conducta prudente adoptada por el que alega el caso fortuito, era imposible de preverlo. En tal sentido tendríamos que entender que las empresa POLAR, COCA-COLA Y MONACA no disponen de los recursos propios y la tecnología para producir su propia materia prima, representado estas esta empresas un emporio industrial con solides internacional…….. ¡A OTRO PERRO CON ESE HUESO! Y LA IRRESISTIBILIDAD: radica en que ante las medidas tomadas fue imposible evitar que el hecho se presentara. (…) ].” ES decir podrán las empresas POLAR, COCA-COLA Y MONACA convencernos de que ellos tomaron todas las previsiones del caso, para evitar la falta de su materia prima, cuando en realidad no han sembrado ni un grano de cereal, entendiendo por cereal; (la palabra Ceres, el nombre en latín de la diosa de la agricultura) son generalmente gramíneas, herbáceas cuyos granos o semillas están en la base de la alimentación, y de los cuales conocemos el maíz, el arroz, la avena, la cebada, el centeno, el mijo, el sorgo, el trigo, etc., etc. Y que además son muy fáciles de sembrar (Subrayado fuera de texto). Es por lo que, vuelvo a reiterar… ¡A OTRO PERRO CON ESE HUESO!, expresión muy común, según nuestro argot popular.

Entonces me pregunto, ¿porque el ministerio del trabajo del estado Zulia avala tal supuesto de Suspensión de la Relación de Trabajo? , como un hecho cierto, ¿ Y SERÁ FORTUITO ?, para las suspensión de actividades de una empresa, en detrimento de los trabajadores, o es que, ¿ acaso la inspectoría del trabajo del estado Zulia se ha convertido en una especie de perito certificado o es, experta en la materia, para determinar si una empresa puede paralizar sus labores?, ( ¿QUIÉN ES EL INQUISIDOR O DE QUIEN SERÁ LA MEA CULPA?) por tener una maquina averiada, o por no prevenir con anterioridad la falta de materia prima, ¿SERA CULPA DE LOS TRABAJADORES O DEL ESTADO? como lo sucedido con las EMPRESA POLAR, COCA-COLA Y MONACA, decisiones tomadas por la inspectoría, que han causado un daño moral, daño emergente, y lucro cesante, en detrimento de más der 3000 trabajadores y por analogía a la familia de estos, ¡( y no es personal mi apreciación inspectora, pero las decisiones últimamente tomadas por el ministerio del trabajo del estado Zulia)!, violentan el debido proceso, y la opinión jurídica de nuestro máximo tribunal en cuanto a sus
jurisprudencias reiteradas, referentes en que caso debe aplicarse y, no aplicarse el caso fortuito o fuerza mayor, como presupuesto legal para la suspensión de actividades productivas de una empresa. Y nuestra mayor preocupación es que, en la actualidad los funcionarios del ministerio, llegan a realizar esas inspecciones para determinar si de conformidad con el artículo 72 en su literal ( i ) de la ley orgánica del trabajo las trabajadoras los trabajadores, procede la Suspensión de la Relación de Trabajo por caso fortuito o fuerza mayor, de manera misteriosa y sospechosa actitudes que ha dado pie a que los trabajadores los califique de ¡ HOMBRES DE NEGRO ¡ (Hombres de negro (título original en inglés: Men in Black) es una película de ciencia ficción protagonizada por Tommy Lee Jones (Kevin Brown / Agente K) y Will Smith (James Edwards III / Agente J). Narra la historia de una organización secreta que vigila la actividad alienígena en la Tierra.) Es por lo que concluyo, (será que la inspectora esta en
desconocimiento De los preceptos constitucionales establecidos en nuestra carta magna en sus artículos, 25, 26,27 y 59 ?. Los cuales me permito transcribir.
Artículo 25. Todo acto dictado en ejercicio del Poder Público que viole o menoscabe los derechos garantizados por esta Constitución y la ley es nulo, y los funcionarios públicos y funcionarias públicas que lo ordenen o ejecuten incurren en responsabilidad penal, civil y administrativa, según los casos, sin que les sirvan de excusa órdenes superiores.
Artículo 26. Toda persona tiene derecho de acceso a los órganos de administración de justicia para hacer valer sus derechos e intereses, incluso los colectivos o difusos, a la tutela efectiva de los mismos y a obtener con prontitud la decisión correspondiente.
El Estado garantizará una justicia gratuita, accesible, imparcial, idónea, transparente, autónoma, independiente, responsable, equitativa y expedita, sin dilaciones indebidas, sin formalismos o reposiciones inútiles……. (Subrayado fuera de texto).

Artículo 51. Toda persona tiene el derecho de representar o dirigir peticiones ante cualquier autoridad, funcionario público o funcionaria pública sobre los asuntos que sean de la competencia de éstos, y a obtener oportuna y adecuada respuesta. Quienes violen este derecho serán sancionados conforme a la ley, pudiendo ser destituidos del cargo respectivo. (Subrayado fuera de texto).

“¡CUIDADO CON LA ANARQUÍA! CUANDO LLEGAMOS AL CAOS Y A LA ANARQUÍA, SE PONE EN PELIGRO LA EXISTENCIA NO SOLO DE LA REPÚBLICA, NO SOLO DEL ESTADO, SINO DE LA NACIÓN MISMA COMO UN TODO”

(Hugo Rafael Chávez Frías hizo alocución de este pensamiento)

POR: GEORGE LUIS FEREIRA S.
Primer vice-presidente de la Central Bolivariana Socialista de los Trabajadores del Campo, la Ciudad y la Pesca del Estado Zulia, Secretario General de la Federación F.U.N.T.B.C.A.C a nivel nacional y Abogado Especialista en Derecho Laboral.
Facebook: GL FS Correo Electronico: georgefereira@hotmail. Twitter: @fereiragl
Teléfono: 0414603876

mayo 26, 2016

!QUIEN DENUNCIA SALVA!

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 12:40 pm

!QUIEN GUARDA SILENCIO SE HACE CÓMPLICE!

Denuncias
Toda la información transmitida por éste medio será tratada de manera confidencial por los miembros de nuestra. ONG. Favor detallar todos los hechos conocidos, así como las descripciones físicas de las personas involucradas tanto de adultos como de niños, niñas y adolescentes.La información que usted nos proporciona ayudará a salvar a un niño, niña o adolescente.
escribir a nuestro correo, denuncias.educativas@gmail.com y buzon.denuncias@gmail.com

mayo 22, 2016

LOS SINDICATOS Y LAS FUERZAS ARMADAS BOLIVARIANAS ¿PARTICIPACIÓN O SUBORDINACIÓN?

Filed under: noticias — prodefensadelaeducacion @ 11:06 am

¿QUÉ ES LA UNIÓN CÍVICO OBRERA MILITAR?

Es Una fuerza de reserva militar conformada por ciudadanos de un país, que combinan un papel militar con una integración civil obrera y comunal. Ellos normalmente no se mantienen en armas y su principal función es estar a disposición de lucha de una nación, cuando se movilice para una guerra total o en defensa contra una invasión.

SE CARACTERIZA POR DOS PRINCIPIOS BÁSICOS FUNDAMENTALES.

1) Planes de acción cívico militar: Uno de los principales planes de la acción cívico militar es resguardar la Nación.

3) funcionamiento y dependencia: su principal función, es llevar a cabo todos los acciones dictados por el presidente del país, como comandante en jefe y por los componentes militares del nación, organizados de la siguiente manera: la Comandancia en Jefe, el Comando Estratégico Operacional, los Componentes Militares; (la Milicia Nacional Bolivariana destinada a complementar a la Fuerza Armada Nacional Bolivariana en la Defensa Integral de la Nación) y las Regiones militares, como organización operacional. (Artículo No 5 de la ley orgánica de la fuerza armada nacional bolivariana)

ANTECEDENTES DE LA UNIÓN OBRERO CÍVICO- MILITAR, EN VENEZUELA.

Los antecedente tiene su base jurídica, en la doctrina militar introducida a partir de (1999-2016): en el marco de la reforma de la Ley Orgánica de la Fuerza Armada Nacional Bolivariana de 2011, la cual busco Hoy en día la alianza entre la clase obrera, comunidades y militares; con la intención de ir progresado hacia la concepción del pueblo trabajador en armas, con el objetivo de defender a la patria, la revolución bolivariana y al socialismo del siglo XXI, frente a las amenazas tanto externas (fundamentalmente de una intervención de Estados Unidos) y como internas (desestabilización a través de los “enemigos opositores de la revolución” aliados al gobierno
estadounidense). De allí la importancia cada vez mayor de la Milicia Obrera Nacional Bolivariana (M.O.N.B), a partir de la Constitución de 1999, entre 2002 y 2011 se adelantó un proceso de modificación de los marcos legales que definen los conceptos, estrategias, políticas e institucionalidad en los ámbitos de seguridad y defensa de la nación.

Entre los más importantes marcos legales se tendrían: La ley Orgánica de Seguridad de la Nación 2002- 2005, La ley Orgánica de la Fuerza Armada Nacional 2008, La ley Orgánica de la Fuerza Armada Nacional Bolivariana (L.O.F.A.N.B) 2008, La ley Orgánica del Servicio de Policía y del Cuerpo de Policía Nacional 2009, Reforma de la L.O.F.A.N.B 2010 Reforma de la L.OF.A.N.B 2011. En tal sentido, en la L.O.FA.N.B. se realizaron Cambios que, después de 2005 respondieron a la modificación de los principales escenarios de conflicto, basados en las siguientes amenazas: 1) Amenazas a la seguridad de Venezuela Internas Externas, 2) Intervención militar (EEUU-Colombia), 3) Deterioro económico, 4) Impacto del conflicto armado colombiano, 5) Inseguridad personal y Crimen organizado paramilitarizados, 6) Corrupción, Narcotráfico 7) Debilitamiento de la gobernabilidad, 8) Depredación ambiental por la explotación minera, 9) (conflictos políticos internos) Fuente: Jácome (2010)

Nuevamente, el 21 de marzo de 2011, mediante el decreto 8.096 publicado en la Gaceta oficial Extraordinaria N° 6020, se anunció la cuarta reforma de la Ley Orgánica de la Fuerza Armada Nacional de 2005. En este último caso, fueron 48 modificaciones las que realizó directamente el Presidente de la República Hugo Chávez Frías. En 5 funciones de ello, el argumento oficial para la modificación de esta ley fue que la Milicia Nacional Bolivariana (MNB) jugó un papel importante en la resolución de la emergencia que se produjo a finales de 2010, debido a las lluvias e inundaciones.

Desde otras perspectivas, se interpretó que tenía la finalidad de profundizar el poder de la MNB como una guardia pretoriana, ( Antes de los emperadores, esta escolta era usada por los líderes militares aún desde los días de la familia de los Escipiones alrededor del año 275 a. C. Los miembros de la guardia pretoriana estaban entre las más diestras y célebres fuerzas militares de la historia antigua)….”Caso, que no es el nuestro inconcusamente.”

Estas reformas, llevan a una mayor desprofesionalización y
partidización de la F.A.N.B así como a una profundización del concepto que se ha venido adelantando del “pueblo en armas”. Entre las modificaciones más importantes estuvieron la (Gaceta Oficial Extraordinaria, 21 de marzo de 2011), su Preámbulo señala que uno de los objetivos de la F.A.N.B es “lograr la mayor eficacia política y calidad revolucionaria en la construcción del socialismo”. (Esto determina que la fuerza armada pasa a defender un proyecto político y sus intereses como nuevos actores económicos del país, ya que la misma ha tenido, producto de esta reforma una participación empresarial como nunca antes en la historia militar de la nación). ….. ¡Un nuevo patrono, pero con un corte militar autoritario, (“Estábamos al borde del abismo. Ahora hemos dado un paso adelante” ) ideología política implementada por Stalin en la URSS y después copiada por otros estados basados en el modelo soviético (Economía Centralizada, Estado Unipartidista, etc.) concepción ideológica muy alejada de los principios revolucionarios del siglo XXI, promovidos por nuestro inolvidable y muy querido presidente HUGO RAFAEL CHAVEZ FRIAS, cuando dijo que había que mantener una permanente lucha contra el sectarismo y grupalismo, ya que según chaves, el sectarismo es uno de nuestra principales males, situación está, que se está generando hoy día en nuestra fuerzas armadas nacional. Que para mí representaría un peligro evidente para el modelo sindical actual del país, que poco a poco está siendo arrinconado. Para no decir acorralado, porque desde hace rato lo está ¡primero por la cúpula Adeco-Copeyana y ahora por la cúpula Revolucionaria Partidistas……. ¡NO PEGAMOS UNA !

ANALICE HISTÓRICO, SIGLO XX, AÑO. 1958

A partir de 1958, cuando se inició la transición hacia un régimen democrático después de la dictadura de Marcos Pérez Jiménez, el papel de las Fuerzas Armadas Nacionales (F.A.N), sufre una transformación; Pese a que continuaron desempeñando un papel importante, especialmente en función de intentos de golpe de Estado así como de la insurgencia de distintas agrupaciones de izquierda en los años 60, el objetivo central fue la profesionalización y despolitización de este sector. Opuesto a lo que sucedía en varios países de América del Sur y de Centroamérica en las décadas de los 70 y 80, en el caso venezolano se buscaba el control civil sobre las fuerzas militares. Aunque no fue del todo exitoso, debido a que persistió una influencia política sobre el sector militar, se produjeron avances importantes en la separación entre los ámbitos militares y civiles. Sin embargo, los intentos de golpe de Estado tanto de febrero como de noviembre de 1992 fueron un indicador importante, respecto al hecho de que sectores internos continuaban considerando que debían desempeñar un papel rector en el futuro económico y socio-político del país. A ello se unió el creciente sentimiento anti-partidista, así como el descrédito de los partidos políticos tradicionales…. (Acción democrática y Copei).

ANALICE HISTÓRICO, SIGLO XXI.

la sociedad venezolana, se muestra bajo un complejo cuadro que péndula entre el viejo esquema consumista y la precaria democracia, impuesto a partir de la década del 60 y la nueva identificación como sociedad, cargada de elementos humanistas como la solidaridad, la honestidad y el bienestar colectivo. Que abrió las puertas a: (La era revolucionaria Chavista socialista)

A lo largo de la primera década del siglo XXI, se fue desarrollando una creciente militarización de la sociedad venezolana, que ni siquiera reflejaba una alianza entre civiles y militares, como se estableció en el discurso oficial del presidente HUGO RAFAEL CHAVEZ FRIAS, sino el predominio de los militares sobre los civiles, inclusive en áreas, que en la mayoría de los países de la región pertenecen al ámbito civil. Un indicador importante es la creciente participación de miembros activos y retirados de la fuerza armada Nacional Bolivariana, en diferentes instancias tanto del gobierno central como de los regionales y locales, por lo que tienen una influencia cada vez mayor en la formulación de políticas públicas en el país. (Un retroceso gerencial para el país, porque aunque suene crudo, se han colocado militares al frente de organismo público, no por sus estudio y especialización en el área; sino respondiendo a compromisos políticos), estrategia errónea que le ha costado al país las deficiencias en los servicio públicos que actualmente padece……. SE FUE LA LUZ ¡¡ “sería un ejemplo más concreto”.

El avance de la presencia militar en áreas civiles no se circunscribe únicamente al problema de la inseguridad ciudadana, sino que también es notorio el avance que han tenido en cuanto a la problemática del narcotráfico y el crimen organizado transnacional, pero últimamente, ha tenido una dirección mayormente inclinada hacia el área
productiva, como nuevos actores económicos activos, e incluso en el aspecto sindical nacional, al otorgarle rangos de primer tenientes a los principales líderes sindicales del país, como es el caso de la federación F.U.T.V.P del sector petrolero; desplazando en su mayoría al sector sindical, el sector privado y asumiendo el papel de estos bajo un esquema de subordinación….. (Se estaría cumpliendo el término utilizado en ajedrez, denominado “ Ahogar ” que significa: Forzar al Rey contrario a una posición sin jugada posible por encontrarse batidas todas las casillas, a las que podría desplazarse), es decir han ahogado a la dirigencia sindical, al institucionalizar
militarmente a sus principales líderes sindicales.

Así las cosas, podemos decir, que se afirma que la F.A.N.B tiene la potestad de ejercer funciones de policía administrativa y desarrollar labores de investigación penal. Con ello se amplía el papel de los militares, incluyendo las Milicias, en labores que tradicionalmente han sido de competencia civil, estableciendo estas reformas que: “pertenecen a la categoría de Milicia, quienes sin ejercer la profesión militar, manifiesten voluntariamente ingresar a la Milicia Bolivariana; y al ser movilizados cumplan funciones en la Seguridad y Defensa Integral de la Nación, como militares en la condición de: Oficiales de Milicia, Sargentos de Milicia y milicianos, conforme a las disposiciones previstas en el reglamento respectivo”. Esto significa, por un lado, que podrán tener rango de oficiales personas que no han cursado la carrera militar y, en segundo lugar, se abre la posibilidad, de que un oficial con grado y antigüedad en la F.A.N.B pueda estar subordinado a un oficial de la milicia que no ha realizado ni estudios, ni carrera militar alguna. ¡( Un error de inmensa proporciones para el futuro militar del país, y que a grueso modo significaría una desventaja defensivas, al momento de un conflicto bélico )! En la práctica es la desprofesionalización de la F.A.N.B y la transformación de la Milicia en una estructura horizontal a una vertical. Y nos quedaría preguntar, ¿cómo queda la condición jurídica de una asociación sindical, subordinada a un componente militar, como obreros milicianos? Tendría esta organización y sus trabajadores agremiados, que pedir permiso a su superior inmediato militar, para poder ejercer el derecho de acción y lograr de esta manera la restitución de las condiciones de trabajo para sus trabajadores afiliados “¿Qué pasaría si el dueño de esa entidad de trabajo o empresa, o unidad de producción social, o el nombre que se les quiera dar, para encubrir su verdadero sentido capitalista, es un militar de alto rango retirado o activo?…………. “Indudablemente estaríamos en presencia de un conflicto de intereses.”

EN CONCLUSIÓN
En la nueva F.A.N.B, La naturaleza de sus vínculos con la milicia obrera y el gobierno en relación a las diferentes funciones de las instancias militares, se orientan hacia un nuevo planteamiento y modifica sustancialmente las relaciones obrero cívico-militar, dándoles a los últimos un nuevo papel y debilitando el control civil. Incidiendo en el diseño de las políticas de defensa, seguridad y economía, de la nación, posicionando todas las políticas públicas básicamente en manos de una élite conformada por militares activos y retirados. Pero además, según algunos analistas, estas modificaciones han llevado a que los militares tengan un papel relevante en la desinstitucionalización del Estado ya que han asumido una importante cuota de conducción política y económica, especialmente en materia de políticas financieras y de infraestructuras en el país. De igual forma, han pasado a tener una tutela sobre todos los aspectos de la vida del país, cosa que en el pasado formó parte de la tradicional doctrina de la otrora seguridad nacional. “(Resalte Nuestro) “Adicionalmente, existe una tendencia hacia una creciente politización de la institución militar. La aceptación y el apoyo oficial por parte de la alta jerarquía militar del proyecto del socialismo del siglo XXI, muestra que se está privilegiando la ideologización sobre la profesionalización. Se ha producido la institucionalización de la definición “socialista” y “bolivariana” de la fuerza armada, basada en la concepción de la unidad entre los militares y el “pueblo”, dándose una ruptura en la separación de lo político, civil y lo militar. En este contexto, se abrió el camino para la transformación, y se inició un proceso que llevaría a cuestionar y analizar los
planteamientos, en cuanto al papel de los militares en la sociedad y las relaciones obrero cívico-militar, así como de la posición de Venezuela en el ámbito intercontinental. El gobierno venezolano ha transitado en contravía al resto de América Latina y el Caribe. Mientras que existe una tendencia a fortalecer el control civil sobre los militares, en Venezuela se desarrolla un proceso de creciente militarización de la sociedad.

Si el capitalismo en crisis consiguiera imponer a la clase obrera su “solución”, lo haría sin lugar a dudas con los estandartes del nacionalismo como subterfugio para la militarización de un país. Sea cual fuere la forma, mandaría a los trabajadores a cortarse las venas o hacerse matar, en el último asalto de la barbarie. Hoy en día, el nacionalismo militar es la antítesis del proletariado trabajador, asociados en sus organizaciones sindicales en defensa de sus derechos constitucionales, laborales.
Al respecto, la Ley Orgánica del Trabajo las trabajadores, los trabajadores, en su artículo 1, reafirma las garantías y derechos establecidos en la Constitución Nacional (Arts. 90,91,92), indicando la organización, constitución y funcionamiento de los sindicatos y permitiendo igualmente las funciones sindicales de los Colegios Profesionales y de sus luchas históricas como clase trabajadora productiva de la Nación. Con esta institucionalización militar de la clase obrera, se estaría promoviendo, la negación de la organizaciones sindicales y el vehículo ideológico en potencia de la extinción de ésta, es decir de la clase trabajadora. Porque creo y estoy convencido de esto, que hay que crear en Venezuela las escuelas de preparación sindical, para formar los líderes necesarios, para la conducción política y productiva de nuestros Nación…. Una nueva y fresca generación de relevo laboral, técnico, capacitado, autónomo, moral y desmilitarizado.

“En las revoluciones hay dos clases de personas; las que las hacen y las que se aprovechan de ellas.”
(Napoleón Bonaparte (Ajaccio, 15 de agosto de 1769-Santa Elena, 5 de mayo de 1821)

POR: GEORGE LUIS FEREIRA S.
Primer vice-presidente de la central bolivariana socialista de los trabajadores del campo, la ciudad y la pesca del Estado Zulia, Secretario General de la federación F.U.N.T.B.C.A.C A nivel nacional y abogado especialista en Derecho Laboral. Facebook:
georgefereira@hotmail.com Twitter: @fereiragl Teléfono: 0414603876

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